КГ125
Глобален Модератор-
Брой отговори
28605 -
Регистрация
-
Последен вход
-
Days Won
118
Content Type
Профили
Форуми
Библиотека
Articles
Блогове
ВСИЧКО ПУБЛИКУВАНО ОТ КГ125
-
Не става така, приятелю. Тук говорим конкретно - като имаш да кажеш нещо, посочи какво точно са написали посочените по-горе автори по КОНКРЕТНИЯ въпрос. "Ти чети Иван Хаджийски пък" - сега ще взема да кажа аз, но що за разговор ще бъде това?! Причина за културата е средата. С промяната на средата се променя културата, с промяната на генериращите го фактори се променя всяко явление. Това искам да ти кажа, макар и в този конкретен случай - за българското недоволство от парите. Въпросите са: "защо"? и "винаги ли?" Това не е изследвано, явно.
-
Ти пак забрави, че не се оспорва недоволството на българина, а връзката му с условията, в които се намира. Виж по-долу текста, който Solo ти е написал. Естествено, че през 2000 и 2005 г. България ще е недоволна, оставаше доволна да е!!! С по 300 -500 евро доход... Питал ли е обаче някой българите с 3-5000 лева доход доволни ли са. А тези с 10? What does the world thinks - това добре. Ама WHY thnks AND HOW thinking cahnges?? Добре, обясни ми едно нещо - защо допускаш да разговаряш по такъв начин, пренасяйки спора лично?! Когато видиш, че някой нещо пропуска, посочваш го кое е според теб - коректно и нормално, както правят разговарящите с тебе хора. Иначе виж си позицията - "еди кое си е еди как си" - "не, не е, защото...." - "Ти не разбираш от ...!!!" Не знаеш колко и каква социология съм учил или не съм, нито пък аз знам ти какво си учил - темата не е за това, а за съсвсем конкретни въпроси. Че и си позволяваш тон - "Айде по....."; Не бива. !!!
-
Останах с впечатление от писаното от Клайнер, че той го отнася този Реан/Кеан към по-стар период, преди трайното идване на българите на Балканите ??? „Terram vero que iacet inter Thisciam et Danubium, preoccupavisset sibi Keanusmagnus dux Bulgari(a)e, avus Salani ducis, usque ad confinium Ruthenorum et Polonorum et fecisset ibi habitare Sclavos et Bulgaros”. Някой би ли превел това?
-
Значи, правилно ми се е сторило , че е объркано "кан". Просто думата Кеан ни на латински, ни на български никак не звучи. /BTW още едно доказателство дали е кан или хан, макар и косвено./
-
Не ме карай да се смея.
-
Само на пръв поглед е толкова ясно. Тук говорим за това дали в различна среда хората се държат или мислят по различен начин. Или мисленето, поведението, културата са им иманентно присъщи и край. В този аспект казвам, че за този въпрос изследването което цитираш не е достатъчно за изводи. 1/ то е правено в един определен конкретен момент; не знаем динамиката във времето; не знаем доволен ли е бил българина през 1938/1968/1998 например. 2/ правено е сред хора, работещи в една конкретна трудова, правна и икономическа среда; не знаем (а имаме пример за обратното! даден така добре от Ласт Роман и МГ) как се чувства българинът в чужда фирма или в чужбин. 3/ не знаем какво мотивира и какво мисли африканеца - но откъде тогава знаем, че има различие?? Точно това имам и аз предвид
-
Сведението е заето от анонимния секретар на маджарския крал Бела IV (1235—1270); Anonymi Belae Regis notarii De gestis Hungarorum libery St. Endlicher. Rerum Hungaricarum monumenta Arpadiana. Leipzig, 1931, p. 13; „Terram vero que iacet inter Thisciam et Danubium, preoccupavisset sibi Keanusmagnus dux Bulgari(a)e, avus Salani ducis, usque ad confinium Ruthenorum et Polonorum et fecisset ibi habitare Sclavos et Bulgaros”. Ще се пошегувам, че и Кеану Рийвс е командвали българите, но извън шегата – ако този хронист просто не е объркал „Кан” с лично име, кой би могъл да бъде този? Клайнер го нарича „Реан”, в бележката към книгата му е коментарът, който соча по-горе. Сочи се и едно българско изследване - Стр. Лишев. Нови данни за феодалните отношения в България през X в. — Изв. Инст. за българска история, VI (1956), с. 426 и бел. 3.
-
Така е, няма как
-
Да, ама дали този ти приятел би ги посъветвал да дойдат НА РАБОТА в България на средна реална българска заплата? Говорим за цената на труда, не възможностите за инвестиции... Не всеки човек е бизнесмен, макар, разбира се, предприемаческият дух да е нещо желано. Но при 45 г. комунизъм, чиято алфа и омега беше да го потискат този дух и при 10 години мутрафонски капитализъм.... Всъщност в края на 80-тте и началото на 90-тте хората тръгнаха.... но мутренската намеса им разказа играта. Не, че хората не го позволиха, но.. то е вече въпрос на политическа култура. В различна среда хората се държат различно.
-
Да, но като се изпуска това, за което ти говоря по-горе, се стига до дълбоки грешки. Защото мотивацията на един африканец да стигне до този извод и на един европеец е съвсем различна. /Да не говорим за един момент в изследванията, който често се изпуска. Колко от интервюираните африканци са отговорили точно на въпроса. А българи? Колко всъщност са го възприели като по-общо "доволен ли си от живота..."/ И така се получават неадекватни обобщения.
-
ОК Но за целта на нашия разговр ни трябват дании колко от интервюираните българи са работещи в чужбина или в чуждестранни компании в България. Защото ако се специализира така изследването, отговорите могат да бъдат други. А иначе повече от естествено е българинът да е недоволен, и съвсем основателно. Днес в България цената на труда е безобразно ниска.
-
Следователно изобщо не можем да говорим за този или онзи народ като тюркски с лека ръка.... Както става. А биологическите доказателства винаги са били много спекулативни...
-
Но защо априори да е подправен? Клайнер го пише през 1761, защо би подправял?? И това трябва да се докаже, както казват едни хора, "по безспорен начин", защото иначе е само преположение без основание?
-
Никаква. Това са партизани от Самоков, убити. Главите са за идентификация.. варварско, но по онова време нито ДНК, нито фотоапарат е имал всеки. Всъщност не се знае и кой ги е отрязал... Снимката върви във Гърция, Македония, Сърбия и България с текстове за "нашите партизани". ...
-
Но "низините", каквото и да значи това, не работят в чуждестранна среда и по чуждестранни правила, било то в или извън България.... Иначе да, вярно е, че се търсят точно доминиращите характеристики, дето казваш - масата. То всъщност за нея няма спор - критикуването е по-често срещано от действието. Но какви са причините за това, това за пореден път си приказваме, /разбирайки или не всичко / с нашия приятел с португалски ник.
-
Дай конкретно - това, на което базираш извода, който заяви. ПП Лошо... Дискусията какво е - ако някой има различно мнение, споделя го за да го докаже.... А не влиза в нея за да посочи на другата страна, че "нищо не разбира". Та, да го кажа на разговорен език - "аре свЕтни ме тогава". Дай точното изследване. http://www.worldvaluessurvey.org/ е голям сайт. Дай точно това, за което говориш. Pls.
-
Ами това, което Ласт Роман ти каза, говори, че изследванията които цитираш не струват пукната пара. Явно във високата доза валидност, статистическа проверимост и представителност има "грррррешкааа", както казваше човечето от "минута е много". Или грешка има не в тях, а в обобщението, което правиш. И ще ти кажа каква е тя, ако ми отговориш на следния въпрос: "Кое е цитираното от теб изследване и занимавало ли се е то с българи, работещи в небългарски структури? Ако д - в кои, конкретно.... " Защото изведнъж може да се окаже, че изводите важат само за поведение в една определена институционална рамка, а пък да не важат за други и че изследването в този смисъл е най-малкото ограничено във времето и в същата тази рамка..... Вярвай на очите си, не само на теориите. Говоря ти точно за теорията, изложена от тебе в цитирания от мен пост. И още - все пак не обобщавай с реплики от типа "явно нищо не разбираш". Нека се уважаваме
-
Брате, теорията е нещо абстрактно и невинаги адекватно на обективната реалност. Човекът ти показа ясен емпиричен, реален, от живота, пример как българина работи добре и печели добре в подходяща институционална среда. Ти пак с прощъпулника на културологията се опитваш да го вкараш там, където не е.... Всичко идва от рамката......
